Aan het begin van de vergadering is kort gesproken over de administratieve last rondom het ophalen van de werknemersaantallen bij de leden. Er wordt voor 2023 naar een alternatief gekeken.

Communicatieplan

Het bestuur heeft gesproken met de adviseur die de opdracht heeft gekregen om een communicatieplan voor de WSGO te maken. Dit conform de plannen en de begroting van 2022.

Bestuursverslag

Het bestuur heeft het bestuursverslag over 2021 vastgesteld. Daarnaast is het concept financieel jaarverslag besproken.

Cao-onderhandelingen 2023

Het bestuur heeft besloten om de onderhandelingsdelegatie van het CvA mandaat te geven om namens de WSGO de cao-onderhandelingen voor 2023 te voeren. Voor het onderhandelingsproces van 2021 was dit ook afgesproken. De WSGO is uit hoofde van haar voorzitter en vicevoorzitter ook gecommitteerd aan de onderhandelingsdelegatie.

ALV juni

Gezien de uitkomsten van de ledenenquête, besluit het bestuur dat de ALV op 24 juni alleen digitaal plaatsvindt.